Programmamanager Datagedreven werken

36 uur | Schiedam

DCMR is de milieudienst met de grootste uitdaging in Nederland: de milieukwaliteit bewaken en verbeteren in het meest bedrijvige en dichtbevolkte gebied dat we rijk zijn, het Rijnmondgebied en namens de provincie Zeeland ook voor de Zeeuwse BRZO-bedrijven. Wij zoeken vastberaden naar het ideale evenwicht tussen de ambities van de ruim 27.000 bedrijven die hier opereren en de 1,2 miljoen mensen die hier leefbaar en veilig willen wonen en werken. Dat is balanceren voor gevorderden. Daarom zoekt DCMR betrokken specialisten die hun kennis en vaardigheden willen inzetten voor een betere leefomgeving en die willen groeien tussen professionals.

Programmamanager Datagedreven Werken

Economische topregio én koploper in duurzaamheid. Bloeiende industrie én schone lucht voor alle ruim 1,3 miljoen inwoners. Een 24/7-economie én een ongestoorde nachtrust. Ruimte voor recreatie én zeldzame vogelsoorten. Een belangrijke haven én gezonde rivieren. Een succesvol heden én een duurzame toekomst. Werken bij DCMR betekent belangrijk werk waar je trots op kunt zijn.

Wil jij DCMR echt datagedreven maken? Wil jij op zowel strategisch en tactisch niveau bijdragen aan onze Informatiearchitectuur & Informatiemanagement? Jouw ‘groene’ mindset inzetten om DCMR effectiever te laten werken aan een gezonde, veilige en duurzame leefomgeving? Dan ben jij wie we zoeken!

Dit is jouw uitdaging

Data en informatie spelen in het werkveld van DCMR en onze belanghebbenden in het Rijnmond gebied een steeds grotere rol. Er is nog genoeg werk te verzetten, maar DCMR is onderweg om uit te groeien tot een datagedreven organisatie. Binnen onze organisatie is al veel kennis en ervaring aanwezig op het gebied van het maken van datagedreven producten, het investeren in datakwaliteit en het doen van data-analyses. Het is nu zaak om dit te verbinden en bij elkaar te laten komen. Als programmamanager Datagedreven Werken heb jij hierin een leidende en verbindende rol voor de gehele DCMR. De opgave is de verandering vorm te geven, te regisseren en samen met collega’s deze te implementeren. Dit raakt alle werknemers binnen DCMR en heeft een grote impact op onze manier van werken. Een heldere en duidelijke visie, strategie en plannen afgestemd binnen en buiten de organisatie is een must.

Concreet houdt dit in dat je:

Op basis van een opdracht samen met betrokkenen komt tot een meerjarige programma-aanpak om te werken aan de ambitie op datagedreven werken, waarbij je de sturing op deze aanpak organiseert en faciliteert;
In het programma aandacht besteedt aan verschillende aspecten van het datagedreven werken. Waaronder bijvoorbeeld:
de benodigde informatiearchitectuur en infrastructuur;
de beschikbaarheid en ontsluitbaarheid van interne en externe bronnen;
het realiseren van dataproducten die het primaire werk ondersteunen en slimmer maken;
het zorgen voor en borgen van datakwaliteit;
communicatie over de resultaten en producten;
het verhogen van de datageletterdheid van de collega’s binnen DCMR;
de huidige en toekomstige organisatie en relevante werkprocessen;
Zorgt voor een breed draagvlak zowel binnen als buiten DCMR;
Een rol speelt in de Zuid-Hollandse samenwerking tussen de omgevingsdiensten en de landelijke ontwikkeling van het datagedreven werken binnen de omgevingsdiensten;
De directie adviseert over de uitdagingen, keuzes en oplossingen op het gebied van datagedreven werken.

Dit maakt deze job leuk

Door het goed inzetten van data maken we deze regio en ons land echt gezonder en duurzamer en veiliger, en daar draag jij dus actief aan bij!
Je gaat dit oppakken samen met collega’s die veel kennis en ervaring meenemen, zowel op het gebied van data- en informatievoorziening, als op vergunningverlening, toezicht, handhaving en advies;
Je werkt samen met andere omgevingsdiensten en onze overige partners om te komen tot zinvolle samenwerking op datagedreven werken en data-uitwisseling;
Je krijgt volop de mogelijkheid om innovaties aan te jagen;
Jij bent de leider die er voor zorgt dat DCMR een echt datagedreven organisatie wordt!

Dit krijg je ervoor terug

Een salaris van maximaal € 6.854,94 bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 13);
Bovenop je salaris ontvang je een individueel keuzebudget van ruim 22% dat je maandelijks kunt laten uitbetalen of juist inzetten voor extra verlof, een 13e maand of een nieuwe fiets;
Flexibiliteit in je werktijden en waar je werkt;
Diverse vergoedingen zoals een sport- en thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding en een volledige reiskostenvergoeding op basis van openbaar vervoer;
Een centraal gelegen, duurzaam en modern kantoor met goede bereikbaarheid. Ons kantoor grenst direct aan station Schiedam Centrum en aan de A20;
Een smartphone (iPhone of Samsung) en laptop;
Persoonlijk ontwikkelbudget van € 5.000,- per vijf jaar, naar eigen wens in te zetten;
Goed geregeld pensioen bij het ABP;
Aanstelling voor één jaar, die we daarna graag omzetten in een vast dienstverband.

Dit is wat we van je vragen

Wij zoeken een programmamanager die kan schakelen op zowel strategisch als tactisch niveau en het operationele niet schuwt. Je bent een echte verbinder die kan verbinden met, en tussen, verschillende niveaus en afdelingen binnen DCMR.

Verder heb je het volgende nodig om deze functie uit te voeren:

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, maar jouw affiniteit en ervaring is doorslaggevend;
Je ben een ervaren en communicatief vaardige programma-of procesmanager met overtuigingskracht;
Werkervaring bij een andere overheidsdienst is een pré;
Je bent vaardig in het aanpakken van strategische vraagstukken en waar nodig in het ontwikkelen, formuleren en uitdragen van strategische adviezen;
Kennis van en inzicht in relevante trends en ontwikkelingen;
En het belangrijkste is misschien wel dat jij in staat bent om de koers van de DCMR richting een datagedreven organisatie verder vorm te geven!

Enthousiast geworden bij het lezen van deze vacature?

Meer weten over de functie? Bel dan met één van de directieleden: Olav Eerkes, 06-17866150, of Nienke de Wilde, 06-50942992.

Meer weten over de procedure? Bel, app of mail dan met Marjolein Piket, Adviseur Werving & Selectie, 06-27443257, of via [email protected].

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.