Data engineer

RIVM

Functieomschrijving

Ben jij een ervaren data engineer en wil je graag bijdragen aan de gezondheid van de Nederlandse bevolking? Dan is het RIVM op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Als data engineer bij het RIVM ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van ETL-processen voor het zo efficiënt mogelijk verzamelen, transformeren en laden van data.

Je schrijft (ETL-)scripts om data te verzamelen, te verwerken en klaar te maken voor analyse door de dataspecialisten. Op die manier draag je bij aan hun taak om gegevens over vaccinaties en screeningresultaten in rapportages en dashboards zo goed mogelijk weer te geven.

Je hebt een cruciale rol in het beheer en de verwerking van grote hoeveelheden data uit diverse bronnen. Denk hierbij aan databases waar onder meer de vaccinaties en screeningsresultaten worden geregistreerd.?Je weet effectief data uit verschillende bronnen te verzamelen en slaat deze op in datawarehouses. Je onderhoudt het datawarehouse, ontwikkelt het door en past nieuwe datastromen in. Indien datastromen niet goed functioneren signaleer je dat en ga je op zoek naar een oplossing om dit te verhelpen. Je bent de schakel naar de IT-afdeling voor de technische ondersteuning van het dataplatform.

Daarnaast werk je nauw samen met andere data professionals en zorg je ervoor dat de datakwaliteit altijd gewaarborgd blijft.

Uniek aan deze baan

We bieden je een uitdagende functie binnen een maatschappelijk relevante organisatie, waarbij je een belangrijke bijdrage kan leveren aan de volksgezondheid in Nederland.

Je komt terecht in een team dat zeer bereidwillig is om elkaar te helpen en van elkaar te leren om daarmee het gezamenlijke doel te bereiken. Samen zorgen we voor goede, duidelijke, inhoudelijk correcte rapportages die gebruiksvriendelijk zijn om daarmee de vaccinatie- en screeningsprogramma’s te ondersteunen en de volksgezondheid te verbeteren.

We kennen een informele werksfeer. Gezelligheid staat bij ons voorop! We bieden een werkomgeving waarin veel ruimte is voor eigen initiatief en waarbinnen je kan groeien zowel als ervaren als minder ervaren data engineer. Waar de functie het toelaat bieden we jou de ruimte om tijd- en plaats onafhankelijk te werken.

Functie-eisen

Wie ben jij?

Je hebt een hands-on mentaliteit?en je bent bereid om collega’s te coachen. Je deelt je kennis en skills en leert graag van anderen. Je bent in staat om op verschillende niveaus te communiceren, zowel schriftelijk als mondeling. Daarnaast heb je een pragmatische instelling?en een goed probleemoplossend vermogen. Door jouw analytische vaardigheden weet je data te analyseren, waardoor zinvolle inzichten gegenereerd kunnen worden.

Wat breng je mee?

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in een relevante richting, zoals (technische) informatica.
• Kennis van SQL en databases (Oracle, SQL Server, PostgreSQL).
• Kennis van ETL tooling, data modellering, datawarehousing
• Ervaring met programmeren (python, java, api’s voor ftp/sftp/mail).
• Affiniteit met systeembeheer (patches, operating system, servers, filesystems).
• Kennis van servers en serverbeheer.
• Kennis van cloud oplossingen (bijvoorbeeld Azure, Azure DataFactory en DevOps) heeft onze voorkeur.
• Ervaring met versiebeheer en CI/CD.
• Aantoonbare ervaring als data engineer en/of ETL-specialist is een pre.
• Goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift is een vereiste.
• Affiniteit met de gezondheidszorg is een pluspunt.
• Kennis en ervaring met scrum en agile werken.

Informeren en solliciteren

Wil jij bijdragen als data engineer? Dan horen we graag van jou. Heb je nog vragen of wil je meer weten over de rol of over het RIVM? Bel of app dan gerust met Alexander Ernst, Coördinator Datateam op 06-29673639.

Over de afdeling

Bij het RIVM werken ruim 2200 collega’s elke dag samen aan de zorg voor morgen. Jij komt te werken in het dynamische datateam van de afdeling Beheer Informatie Systemen (BIS) binnen de Dienst Vaccinvoorziening en Preventieprogramma’s (DVP). DVP coördineert essentiële vaccinatie- en screeningsprogramma’s in Nederland.

Ons datateam zorgt voor het beheer, de uitvoering en de doorontwikkeling van processen om de data van de DVP-programma’s veilig op te slaan en te rapporteren aan belanghebbenden. Het team ondersteunt de dagelijkse operationele werkzaamheden van regiokantoren en bewaakt op nationaal niveau de vaccinatie- en screeningsresultaten. Daarnaast heeft het team een signalerende taak voor vervolgacties in de medische zorg.

Bij DVP is er een cultuur van betrokkenheid en deskundigheid. Om in te spelen op toekomstige ontwikkelingen, is het datateam BIS overgestapt naar agile werken. Deze aanpak geeft het team structuur en maakt het wendbaar, onderling en in samenwerking met andere teams. Hierdoor kan het datateam BIS efficiënt en flexibel inspelen op nieuwe ontwikkelingen.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau: schaal 10

Maandsalaris: Min €3.404 – Max. €5.389 (bruto)

Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Contractduur: 12

Minimaal aantal uren per week: 32

Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

We vragen bij het RIVM om een motivatiebrief. Daarbij is het handig om daarin jouw motivatie voor de specifieke functie en het RIVM uiteen te zetten en niet een samenvatting van jouw cv. Lees deze tips voor het opstellen van een motivatiebrief.

Het werving- en selectieproces ziet er in het algemeen als volgt uit:

• Wanneer we een match zien, nodigen we jou uit voor een eerste gesprek.
• Is dat van beide kanten positief? Dan nemen we contact met je op voor een tweede gesprek.
• Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
• Omdat werken bij het RIVM een maatschappelijke verantwoordelijkheid met zich meebrengt, zullen we je dan vragen om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
• Het kan zijn dat we voor een andere wijze van selectie kiezen, omdat dat beter bij de rol past of bij de doelgroep. We informeren je dan hoe dat proces er uit ziet.

Speciale omstandigheden:

• Ben je al in dienst bij het Rijk? Jouw loopbaanstap binnen de Rijksoverheid moedigen we aan.
• Als je solliciteert als ‘van-werk-naar-werkkandidaat’ of als ‘herplaatsingskandidaat’, stuur dan een kopie van je aanwijzingsbrief mee.
• Werk je nu via een uitzend- detacheringsbureau bij de Rijksoverheid, vermeld dit dan in je brief.
• Het RIVM zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Meer weten? Klik hier. Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.

Goed om te weten:

• Bij het RIVM ben je welkom zoals je bent. Wij zijn ervan overtuigd dat diversiteit in een team de samenwerking en uitkomst sterker maken.
• Daarnaast wordt betrokkenheid van medewerkers bij medezeggenschap zeer gewaardeerd.
• Deze vacature gaat offline na de sluitingsdatum. Wil je hem later nog eens teruglezen, bijvoorbeeld voor je sollicitatiegesprek? Vergeet dan niet om de tekst te downloaden en op te slaan.
• Wij volgen de Recruiter Code en gaan zorgvuldig met je persoonsgegevens om.
• Voor een volledig beeld van de zakelijke achtergrond van sollicitanten raadplegen we soms LinkedIn.
• Bij deze vacature staat op werkenvoornederland.nl een vaste sluitingsdatum. Het kan zijn dat na deze datum deze vacature nog (onbedoeld) vindbaar is op diverse jobboards. Wees je ervan bewust dat de sluitingsdatum op www.werkenvoornederland.nl leidend is.

Solliciteren?

RIVM nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.